Как понять, кого в команде стоит развивать, а с кем уже пора расставаться?

Сильная команда начинается с правильных кадровых решений.

Но как понять, кого действительно стоит развивать, а с кем уже пора расставаться?

Руководители часто откладывают сложные решения: дают сотруднику ещё один шанс, надеются, что обучение всё исправит, или боятся ошибиться с увольнением. В итоге компания теряет время, деньги и сильных людей в команде.

На бесплатном практическом мастер-классе разберём, как оценивать сотрудников объективно и принимать кадровые решения без симпатий, догадок и сомнений.

Вы узнаете:
— кого имеет смысл развивать и в кого инвестировать;
— когда обучение действительно даст результат;
— как отличить нехватку компетенций от отсутствия мотивации и потенциала;
— какие сигналы говорят, что пора расставаться;
— как принимать решения в неоднозначных ситуациях;
— простой алгоритм для сложных кадровых решений.

17 сентября | 18:00–21:00
Санкт-Петербург, Тренинг-центр «Измайловский»
Участие бесплатно по предварительной регистрации

Регистрируйтесь!